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本文來源:海百合塔羅占卜專線
據統計,跳槽的人百分之八十是被上司老板逼的。不要對你的老板有過度的期待,不是每個上司都是伯樂,也不要問“究竟是應該服務公司還是服務上司”這樣愚蠢的問題。假如不想過早被淘汰,最低的門檻就是要讓老板對你“放心”,現在就和海百合一起來看看,你的上司對你最不放心什么?
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據統計,跳槽的人百分之八十是被上司老板逼的。不要對你的老板有過度的期待,不是每個上司都是伯樂,也不要問“究竟是應該服務公司還是服務上司”這樣愚蠢的問題。假如不想過早被淘汰,最低的門檻就是要讓老板對你“放心”,現在就和海百合一起來看看,你的上司對你最不放心什么?